JagatBisnis.id, Jakarta, 15 Mei 2025 – Coats Group plc, produsen benang dan komponen struktural terkemuka dunia untuk industri pakaian dan alas kaki serta pelopor inovatif dalam material berkinerja tinggi, dengan bangga mengumumkan penerbitan laporan whitepaper hasil kolaborasi dengan Great Place To Work®, otoritas terdepan mengenai budaya di tempat kerja.
“Weaving Global Patterns of Wellbeing” (Merajut Pola Kesejahteraan Global) mengkaji strategi dan inisiatif komprehensif yang telah diimplementasikan oleh Coats untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan di seluruh operasi globalnya.
Laporan ini memberikan gambaran mendalam tentang program unggulan Coats, Energy4Performance (E4P), yang didasari pada keyakinan bahwa karyawan memberikan kinerja terbaik ketika mereka merasa dalam kondisi terbaik.
Program E4P telah mendorong pelaksanaan lebih dari 500 inisiatif dengan 54.000 jam kegiatan karyawan secara global, termasuk kelas yoga, pelatihan kesehatan mental, dan kegiatan layanan masyarakat, semua dirancang untuk memenuhi kebutuhan karyawan Coats yang beragam di 55 negara tempat beroperasi, mulai dari Vietnam, China, hingga Eropa dan AS.
Coats telah melihat manfaat nyata dari program E4P, yang tercermin dari meningkatnya keterlibatan karyawan sebanyak 6% dan 5% dalam indeks kesejahteraan sejak diluncurkan.
Pendekatan pertama budaya Coats ini didukung dengan fakta bahwa 92% karyawan Coats ingin bertahan untuk bekerja bersama Coats dibandingkan dengan 61% rata-rata skor global perusahaan lain di market.
Komitmen Coats dalam mendukung karyawannya menantang norma industri dan mengubah kehidupan pekerja di banyak negara berkembang tempat Coats beroperasi.
Whitepaper menyoroti beberapa inisiatif kunci dan dampak positifnya, seperti:
● Energi Mental: Pelatihan manajer untuk memberikan ‘pertolongan pertama’ kesehatan mental dan pengadaan ruang konseling di Coats Shenzhen, China.
● Energi Fisik: Peluncuran Clear Vision Workplace Programme di Coats Bangladesh, menyediakan pemeriksaan mata dan kacamata gratis untuk karyawan.
● Energi Sosial: Pembukaan tempat penitipan anak bagi karyawan di Ambas, India, untuk mendukung orang tua yang bekerja dan memperkuat komunitas sosial.
● Energi Emosional: Penyediaan air bersih untuk masyarakat di Pleret, Indonesia, dan dukungan untuk program relawan lokal.
David Paja, Group Chief Executive Officer, mengatakan, “Coats sangat bangga dengan dampak positif yang kami berikan kepada karyawan dan keluarga mereka di seluruh dunia. Program E4P adalah bukti dedikasi kami dalam menciptakan budaya peduli dan inovasi. Semangat karyawan adalah keunggulan kompetitif vital bagi bisnis kami, investasi dalam sumber daya manusia menghasilkan hasil jangka panjang yang terbaik. Kolaborasi dengan Great Place To Work® memungkinkan kami terus membangun lingkungan yang etis di mana setiap karyawan merasa dihargai dan didukung.”
Michael C. Bush, CEO Great Place To Work®,, menambahkan, “Kami antusias bekerja sama dengan Coats, perusahaan yang diakui oleh Great Place To Work® dan Fortune Media sebagai salah satu Best Workplaces in Manufacturing & Production™, untuk memperluas jangkauan dan dampak dari inisiatif kesejahteraan mereka. Komitmen Coats menetapkan standar baru bagi industri dan menciptakan hasil lebih baik bagi perusahaan maupun karyawan di seluruh dunia.”
Kemitraan riset dengan Great Place To Work® membantu Coats mengumpulkan data dan melakukan serangkaian analisis untuk memperkuat budaya perusahaan yang inklusif, suportif, dan unik. Program E4P menjadi fondasi strategi kesejahteraan Coats, memandang setiap negara untuk menyesuaikan inisiatif sesuai kebutuhan lokal tanpa melupakan visi bersama.
Tentang Coats Group plc
Coats adalah pemimpin global dalam produksi benang dan komponen struktural untuk pakaian dan alas kaki, serta pelopor inovatif material berkinerja tinggi.
Solusi kritis ini digunakan untuk membuat beragam produk, termasuk yang menyediakan keamanan dan perlindungan bagi manusia, data, dan lingkungan.
Berkantor pusat di Inggris, Coats tercatat sebagai perusahaan FTSE250 dan bagian dari FTSE4Good Index, dengan pendapatan $1,5 miliar pada 2024.
Dipercaya oleh perusahaan terkemuka dunia untuk menyediakan solusi berkelanjutan dan inovatif, Coats menghadirkan produk bernilai tambah seperti benang pakaian/aksesori/alas kaki, komponen struktural alas kaki, kain, benang, dan aplikasi perangkat lunak.
Pelanggannya mencakup industri pakaian, alas kaki, otomotif, telekomunikasi, perlindungan diri, dan perlengkapan outdoor.
Dengan warisan selama 250 tahun dan semangat evolusi untuk selalu menjawab kebutuhan pasar, Coats beroperasi di 50 negara dengan 16.000 karyawan tetap, melayani pelanggan secara global.
Coats menghubungkan bakat, tekstil, dan teknologi untuk menciptakan dunia yang lebih baik dan berkelanjutan.
Di seluruh dunia, Coats memiliki empat pusat inovasi yang didedikasikan untuk para ahli berkolaborasi dengan partner untuk mengembangkan material dan produk masa depan.
Coats berpartisipasi dalam UN Global Compact dan berkomitmen pada target keberlanjutan berbasis sains (Science Based Targets) untuk 2030 dan seterusnya, dengan aspirasi nol emisi karbon pada 2050.
Coats juga berfokus pada Diversitas, Kesetaraan & Inklusi, kesehatan & keselamatan kerja, kesejahteraan karyawan & komunitas, serta kinerja sosial pemasok.
Kunjungi www.coats.com untuk info lebih detil.
JagatBisnis.id